Les dernières
publications de la CGT/CASVP
Il
n’existe à ce jour aucune obligation légale pour les agents du Centre d’Action
Sociale de la Ville de Paris de fournir à la Direction ou à leur cadre, leur
numéro de téléphone personnel, numéro de portable, adresse email...
Le
7 décembre 2015, les représentants du personnel doivent délivrer en comité
technique un avis sur la modification des effectifs réglementaires à compter du
1er janvier 2016. La Direction Générale et la Mairie de Paris osent nous présenter
un tableau de réduction des effectifs, alors même qu’ils refusent de
communiquer les effectifs budgétaires et réels par établissement.
1
Fermeture de la résidence relais « Les Symphonies »
2 Fixation des ratios promus-promouvables pour les années 2016 à 2018
3 Modifications des effectifs réglementaires à compter du 1/01/2016
4 Mutualisation des infirmières de nuit des Ehpad Julie Siegfried et Furtado Heine
5 Astreintes du CASVP
6 Plan de l’apprentissage 2015/2016 au CASVP
7 Bilan de l’apprentissage 2014/2015 au CASVP
2 Fixation des ratios promus-promouvables pour les années 2016 à 2018
3 Modifications des effectifs réglementaires à compter du 1/01/2016
4 Mutualisation des infirmières de nuit des Ehpad Julie Siegfried et Furtado Heine
5 Astreintes du CASVP
6 Plan de l’apprentissage 2015/2016 au CASVP
7 Bilan de l’apprentissage 2014/2015 au CASVP
Les
violents attentats du 13 novembre 2015 ont ensanglanté Paris et Saint-Denis. Au
moins 127 morts sont à déplorer et des centaines de personnes ont été blessées.
Nous sommes horrifiés.
Nous
rendons hommage à ces centaines de victimes innocentes et apportons à leur
famille et à leurs proches notre pleine solidarité.
Agents
du Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris, exprimez-vous sur la
réorganisation des services, sur la démarche qualité, sur la labellisation, sur
vos conditions de travail... Répondez massivement à ce questionnaire en ligne
de la CGT ! (totalement anonyme) 10 questions, c'est 2 minutes pas plus...
Hirsch
s’associe à la CFDT pour torpiller jusqu’à 9 jours de RTT.
La
persistance et même une certaine aggravation de ces faits rappellent les
obligations du CASVP en matière de protection de la santé et de la sécurité de
ses agents. La fiche "évènement - lutte contre les incivilités" est
méconnue des agents.
La
direction du Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris souscrivait en 2013 à
2 demandes de La CGT concernant la gestion de cette allocation.
● Pétition - Agents du CASVP sans abris
Lors
du CHSCT du 12 octobre 2015, La CGT s’est adressée à la directrice générale du
CASVP : Au moment où au CHSCT (comité hygiène,
sécurité et conditions de travail), vous allez nous présenter la mission de
prévention des Risques Psycho-Sociaux (RPS) du CASVP, vous ne pouvez pas faire
l'impasse dans ce cadre, des risques encourus par les agents SDF et des
répercussions du mal-logement sur leurs conditions de travail au jour le jour,
leur vie de famille et leur santé.
Tous
les agents du CASVP peuvent désormais accéder à distance à l'intranet du CASVP
et à leur messagerie.
