● Nouvelles grilles indiciaires des secrétaires administratifs et des secrétaires médico-sociaux 2016, 2017, 2018 - Protocole PPCR

* La transformation des primes en point d'indice interviendra sur la feuille de paie de juillet 2016 avec effet rétroactif au 1er janvier 2016 : 6 points d'indice majoré sont ajoutés en contrepartie d'un abattement annuel sur les primes de 278€.
** Au 1er juillet 2016, l'avancement à la durée minimale est remplacé par l'avancement à la durée maximale.



Nouvelles grilles
Secrétaires administratifs et SMS - 1er grade - cl normale


é
c
h
e
l
o
n

2016
2017

é
c
h
e
l
o
n
2018




Durée

Indice
brut/majoré
effet
1/01/2016*


TB

Reclassement
d'échelon
effet
1/01/2017**

Indice
brut/majoré
effet
1/02/2017



TB

Indice
brut/majoré
effet
1/01/2018


TB
1
357/332
1546
1er
366/339
1588




2
361/335
1560
1er
366/339
1588
1er
372/343
1607
2 ans
3
365/338
1574
2
373/344
1611
2
379/349
1635
2 ans
4
369/341
1588
3
379/349
1635
3
388/355
1663
2 ans
5
381/351
1635
4
389/356
1668
4
397/361
1691
2 ans
6
403/364
1695
5
406/366
1715
5
415/369
1729
2 ans
7
425/377
1756
6
429/379
1775
6
431/381
1785
2 ans
8
446/392
1825
7
449/394
1846
7
452/396
1855
2 ans
9
464/406
1891
8
475/413
1935
8
478/415
1944
3 ans
10
497/428
1993
► 9 (-3 ans)
498/429
2010
9
500/431
2019
3 ans
10
497/428
1993
► 10 (+3 ans)
512/440
2061
10
513/441
2066
3 ans
11
524/449
2091
11
529/453
2122
11
538/457
2141
3 ans
12
557/472
2198
12
559/474
2221
12
563/477
2235
4 ans
13
582/492
2291
13
591/498
2333
13
597/503
2357


* La transformation des primes en point d'indice : 6 points d'indice majoré sont ajoutés au 1er janvier 2016 (effet sur la paie de juillet 2016), en contrepartie d'un abattement annuel sur les primes de 278€ en 2016. 
Le point d'indice est revalorisé de 0,6% au 1er juillet 2016 de 4,6303 à 4,6580 et de 0,6 % au 1er février 2017.

Le traitement brut (TB) = indice majoré X point d’indice 2017


** Le reclassement au 1/01/2017 se fait avec une baisse d'échelon. L'ancienneté est acquise lors du reclassement au 1/01/2017 dans le nouvel échelon (sauf pour le reclassement dans le 11ème échelon = 3/4 de l’ancienneté acquise, le 10ème échelon = X3 l’ancienneté acquise au-delà de 3 ans, le 7ème échelon = 2/3 de l’ancienneté acquise). 

Avancement au 2ème grade (2017) :

1) Par la voie d'un examen professionnel, les fonctionnaires ayant au moins atteint le 4ème échelon du 1er grade et justifiant au moins de 3 ans de services effectifs dans un corps, ou cadre d'emplois de catégorie B ou de même niveau ;

2) Par la voie du choix, après inscription sur un tableau établi après avis de la CAP, les fonctionnaires justifiant d'au moins 1 an dans le 6ème échelon du 1er grade et d'au moins 5 ans de services effectifs dans un corps, ou cadre d'emplois de catégorie B ou de même niveau ;

Le nombre de promotions susceptibles d'être prononcées au titre du 1 ou du 2 ne peut être inférieur au quart du nombre total de promotions. 

Nouvelles grilles
Secrétaires administratifs et SMS - 2ème grade - cl sup.


é
c
h
e
l
o
n

2016
2017

é
c
h
e
l
o
n
2018




Durée

Indice
brut/majoré
effet
1/01/2016*


TB

Reclassement
d'échelon
effet
1/01/2017

Indice
brut/majoré
effet
1/02/2017



TB

Indice
brut/majoré
effet
1/01/2018


TB
1
358/333
1551
1er
377/347
1626




2
365/338
1574
1er
377/347
1626
1er
389/356
1668
2 ans
3
376/346
1611
2
387/354
1658
2
399/362
1696
2 ans
4
387/354
1649
3
397/361
1691
3
415/369
1729
2 ans
5
408/367
1709
4
420/373
1747
4
429/379
1776
2 ans
6
431/381
1774
5
437/385
1804
5
444/390
1827
2 ans
7
452/396
1844
6
455/398
1865
6
458/401
1879
2 ans
8
471/411
1914
7
475/413
1935
7
480/416
1949
2 ans
9
500/431
2007
8
502/433
2029
8
506/436
2043
3 ans
10
527/451
2100
► 9 (- 1 ans)
528/452
2118
9
528/452
2118
3 ans
10
527/451
2100
► 10 (+ 1 an)
540/459
2150
10
542/461
2160
3 ans
11
559/474
2207
11
563/477
2235
11
567/480
2249
3 ans
12
589/497
2315
12
593/500
2343
12
599/504
2361
4 ans
13
621/521
2426
13
631/529
2478
13
638/534
2502



* La transformation des primes en point d'indice : 6 points d'indice majoré sont ajoutés au 1er janvier 2016 (effet sur la paie de juillet 2016), en contrepartie d'un abattement annuel sur les primes de 278€ en 2016. 
Le point d'indice est revalorisé de 0,6% au 1er juillet 2016 de 4,6303 à 4,6580 et de 0,6 % au 1er février 2017. Le traitement brut (TB) = indice majoré X point d’indice 2017


** Le reclassement au 1/01/2017 se fait avec une baisse d'échelon. L'ancienneté est acquise lors du reclassement au 1/01/2017 dans le nouvel échelon (sauf pour le reclassement dans le 11ème échelon = 3/4 de l’ancienneté acquise, le 10ème échelon = ancienneté acquise au-delà de 1 ans, le 9ème échelon = 3 X l’ancienneté acquise, le 7ème échelon 2/3 de l'ancienneté acquise).

Avancement au 3ème grade (2017) :

1) Par la voie d'un examen professionnel, les fonctionnaires ayant au moins 1 an dans le 5ème échelon du 2ème grade et justifiant au moins de 3 ans de services effectifs dans un corps, ou cadre d'emplois de catégorie b ou de même niveau ;

2) Par la voie du choix, après inscription sur un tableau établi après avis de la CAP, les fonctionnaires justifiant d'au moins 1 an dans le 6ème échelon du 2ème grade et d'au moins 5 ans de services effectifs dans un corps, ou cadre d'emplois de catégorie B ou de même niveau ;

Le nombre de promotions susceptibles d'être prononcées au titre du 1 ou du 2 ne peut être inférieur au quart du nombre total de promotions. 

Nouvelles grilles
Secrétaires administratifs et SMS - 3ème grade - cl ex.


é
c
h
e
l
o
n

2016
2017

é
c
h
e
l
o
n
2018




Durée

Indice
brut/majoré
effet
1/01/2016*


TB

Reclassement
d'échelon
effet
1/01/2017

Indice
brut/majoré
effet
1/02/2017



TB

Indice
brut/majoré
effet
1/01/2018


TB
1
418/371
1728
1er
442/389
1822




2
438/386
1798
1er
442/389
1822
1er
446/392
1836
1 an
3
458/401
1867
2
459/402
1883
2
461/404
1893
2 ans
4
480/416
1937
3
482/417
1954
3
484/419
1963
2 ans
5
504/434
2021
4
508/437
2047
4
513/441
2066
2 ans
6
532/455
2119
5
541/460
2155
5
547/465
2179
3 ans
7
563/477
2221
6
567/480
2249
6
573/484
2268
3 ans
8
593/500
2329
7
599/504
2361
7
604/508
2380
3 ans
9
626/525
2445
8
631/529
2478
8
638/534
2502
3 ans
10
655/546
2543
9
657/548
2567
9
660/551
2582
3 ans
11
683/568
2645
►10 (- 3 ans)
684/569
2666
10
684/569
2666
3 ans
11
683/568
2645
►11 (+ 3 ans)
701/582
2727
11
707/587
2750


* La transformation des primes en point d'indice : 6 points d'indice majoré sont ajoutés au 1er janvier 2016 (effet sur la paie de juillet 2016), en contrepartie d'un abattement annuel sur les primes de 278€ en 2016.

Le point d'indice est revalorisé de 0,6% au 1er juillet 2016 de 4,6303 à 4,6580 et de 0,6 % au 1er février 2017. Le traitement brut (TB) = indice majoré X point d’indice 2017


** Le reclassement au 1/01/2017 se fait avec une baisse d'échelon. L'ancienneté est acquise lors du reclassement au 1/01/2017 dans le nouvel échelon (sauf pour le reclassement dans le 11ème échelon = sans ancienneté acquise).

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