★ Testez vos connaissances en réglementation du travail au CASVP - QUIZ numéro 2 - 10 questions sur L'ENTRETIEN PROFESSIONNEL

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Dans un contexte où les effectifs sont plus que tendus et les agents en saturation, il devient impossible d'absorber toutes les tâches qui étaient dévolues à des collègues dont les postes ont été supprimés ou ne sont pas pourvus dans le cadre d'économies budgétaires.



★ Testez vos connaissances en réglementation du travail au CASVP - QUIZ numéro 1 - 10 questions sur le temps de travail, bulletin de paie, primes et indemnités.

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La réglementation au CASVP,
sans se prendre la tête !

La législation bouge tout le temps et il est souvent difficile de s'y retrouver. Le but de la direction, nous embrouiller et ne diffuser que ce qui limite ou supprime nos droits.
Pas de panique, ce Quiz n'est pas un examen ! Il n'y a ni jugement, ni chronomètreCe Quiz est le premier d'une série qui paraîtra régulièrement. 

Pourquoi participer ? Tout simplement pour ne pas vous laisser plumer par votre direction en renforçant vos connaissances sur la législation propre au CASVP.

★ Simulateur de Bascule en 1/2 traitement lors d'un congé de maladie ordinaire (CMO) au CASVP

L'année médicale de référence s’apprécie sur le nombre de jours calendaires et non sur une année civile. Cette année est dite mobile ou glissante compte tenu du fait qu’elle se décale pour chaque jour d’arrêt de travail. Ainsi, pour chaque jour d’arrêt de travail, il convient d’apprécier les droits déjà consommés sur les 365 jours précédents. Exemple pour un arrêt le 25/02/2026, il faut comptabiliser les jours d'arrêt maladie à plein traitement du 25/02/2025 au 24/02/2026.
Le 1/2 traitement commence au 91ème jour de CMO.

🚩 57 JOURS DE GRÈVE : DES VICTOIRES AU SAMUSOCIAL DE PARIS


Après 57 jours de grève, les agent·es mobilisé·es du Samusocial de Paris obtiennent des avancées importantes et ont mandaté la CGT Samusocial de Paris pour signer un protocole de sortie de conflit qui acte la fin de la grève ce mardi 18 août 2026.


👀 Demander l'AFS (Allocation Frais de Santé) 2026 - Cette allocation remplace l'APS depuis le 1/01/2026



Depuis le 1er janvier 2026, l'AFS (allocation frais de santé) remplace l'APS (allocation prévoyance santé).