Cat B 1/05/2023 |
Le point d'indice reste figé à 4,850033 € au 1/05/2023
1er grade (1/05/2023) Secrétaires administratifs et secrétaires médico-sociales de classe normale Techniciens supérieurs de classe normale - TSO de classe normale -Moniteur éducateur Animateur de classe normale
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Échelon |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
Indice brut |
397 |
397 |
397 |
401 |
415 |
431 |
452 |
478 |
500 |
513 |
538 |
563 |
597 |
Indice maj. |
361 |
361 |
361 |
363 |
369 |
381 |
396 |
415 |
431 |
441 |
457 |
477 |
503 |
T BRUT |
1750 |
1750 |
1750 |
1760 |
1789 |
1847 |
1920 |
2012 |
2090 |
2138 |
2216 |
2313 |
2439 |
Durée |
1a |
1a |
1a |
1a |
2a |
2a |
2a |
3a |
3a |
3a |
3a |
4a |
- |
Accès au 2ème grade :
1 Examen professionnel : à partir du 6ème échelon + 3 ans de services effectifs en catégorie B
2 Au choix : à partir d'un an au 8ème échelon + 5 ans de services effectifs en catégorie B
2ème grade (1/05/2023) Secrétaires administratifs et secrétaires médico-sociales de classe supérieure Techniciens supérieurs principaux - TSO classe supérieure - Moniteur éducateur principal Animateur principal de 2ème classe |
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Échelon |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
|
Indice brut |
401 |
415 |
429 |
444 |
458 |
480 |
506 |
528 |
542 |
567 |
599 |
638 |
|
Indice maj. |
363 |
369 |
379 |
390 |
401 |
416 |
436 |
452 |
461 |
480 |
504 |
534 |
|
T BRUT |
1760 |
1789 |
1838 |
1891 |
1944 |
2017 |
2114 |
2192 |
2235 |
2328 |
2444 |
2589 |
|
Durée |
1a |
1a |
2a |
2a |
2a |
2a |
3a |
3a |
3a |
3a |
4a |
- |
|
Accès au 3ème grade :
1 Examen professionnel : à partir d'un an au 6ème échelon du 2ème grade + 3 ans de services effectifs en catégorie B
2 Au choix : à partir d'un an au 7ème échelon du 2ème grade + 5 ans de services effectifs en catégorie B
3ème grade (1/05/2023) Secrétaires administratifs et secrétaires médico-sociales de classe exceptionnelle Techniciens supérieurs en chef – TSO en chef Animateur principal de 1ère classe |
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Échelon |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
Indice brut |
446 |
461 |
484 |
513 |
547 |
573 |
604 |
638 |
660 |
684 |
707 |
Indice majoré |
392 |
404 |
419 |
441 |
465 |
484 |
508 |
534 |
551 |
569 |
587 |
T BRUT |
1901 |
1959 |
2032 |
2138 |
2255 |
2347 |
2463 |
2589 |
2672 |
2759 |
2846 |
Durée |
1a |
2a |
2a |
2a |
3a |
3a |
3a |
3a |
3a |
3a |
- |
A compter du 1er MAI 2023 percevront la même rémunération, indice majoré 361 :
👉 les agents aux 8 premiers échelons de la grille indiciaire C1
👉 les agents aux 5 premiers échelons de la grille indiciaire C2
👉 les agents aux 3 premiers échelons de la grille indiciaire du 1er grade de la catégorie B type (secrétaires administratifs...)
👉 les agents aux 2 premiers échelons de la grille indiciaire du 1er grade des aides-soignantes de catégorie B
Le
gouvernement refuse le moindre coup de pouce aux salaires malgré une
inflation galopante qui dépasse largement les 20% sur les produits de
consommation courante. Les salariés aux revenus les plus modestes sont
les plus durement frappés et n’arrivent plus à joindre les deux bouts.
La maire de Paris ne réagit pas plus et laisse les agents s’enfoncer
dans la précarité pour la plus grande majorité d’entre eux…
La
CGT propose de porter immédiatement le SMIC à 15 euros/heure soit 2 000
euros bruts mensuels (base 32h par semaine), une augmentation générale
des salaires et la remise en place d'une échelle mobile c'est-à-dire
l'indexation automatique de tous les salaires sur le coût de la vie.
La
CGT demande à la Ville d’ouvrir des négociations pour
une augmentation significative de l’IFSE pour tous. C’est urgent.