● Nouvelles grilles indiciaires des infirmiers en soins généraux (catégorie A) 2016, 2017, 2018 - Protocole PPCR



* La transformation des primes en point d'indice : 4 points d'indice majoré sont ajoutés au 1er janvier 2016 (effet sur la paie de juillet 2016), puis 5 points au 1er janvier 2017 en contrepartie d'un abattement annuel sur les primes de 167€ en 2016 et à compter de 2017 de 389€ (décret 2016-588 du 11 mai 2016).




Infirmiers en soins généraux - cat A – 1er grade  

é
c
h
e
l
o
n

2016
2017
2018
2019




Durée

Indice
brut/majoré



TB

Reclassement
d’échelon
au
1/01/2017**

Indice
brut/maj
effet
1/02/2017



TB

Indice
brut/maj
effet
1/01/2018


TB

Indice
brut/maj
effet
1/01/2019


TB
1
385/353
1644
1er
420/373
1747

2
408/367
1709
1er
420/373
1747
441/388
1818
444/390
1827
2 ans
3
438/386
1798
2
446/392
1836
453/397
1860
461/404
1893
3 ans
4
464/406
1891
3
473/412
1930
480/416
1949
489/422
1977
3 ans
5
497/428
1993
4
504/434
2033
508/437
2047
520/446
2089
3 ans
6
542/461
2147
5
550/467
2188
553/469
2197
557/472
2211
3 ans
7
582/492
2291
6
591/498
2333
593/500
2342
597/503
2356
3a 6m
8
611/513
2389
7
619/519
2431
621/521
2441
625/524
2455
4 ans
9
637/533
2482
8
645/539
2525
648/541
2535
652/544
2549
4 ans
10
663/553
2575
9
675/562
2633
679/565
2647
687/571
2675
4 ans
11
685/570
2655
10
702/583
2731
713/591
2769
714/592
2774


L'avancement d'échelon à la durée minimale est remplacé par l'avancement à la durée maximale au 1/07/2016.

** Le reclassement au 1/01/2017 se fait avec une baisse d’échelon.

La nouvelle grille au 1/01/2017 entraîne la fusion des deux premiers échelons du 1er grade du corps qui passe de 11 à 10 échelons.
L'ancienneté est acquise lors du reclassement au 1/01/2017 dans le nouvel échelon (sauf pour le 6ème échelon, 7/6ème de l’ancienneté acquise).

Le point d'indice est revalorisé de 0,6% au 1er juillet 2016 de 4,6303 à 4,6580 et de 0,6 % au 1er février 2017.

Le traitement brut (TB) = indice majoré X valeur du point d’indice
Infirmiers en soins généraux - cat A – 2ème grade
é
c
h
e
l
o
n

2016
2017
2018
2019




Durée

Indice
brut/maj
*


TB

Reclassement
d’échelon
au
1/01/2017**

Indice
brut/maj
effet
1/02/2017*



TB

Indice
brut/maj
effet
1/01/2018


TB

Indice
brut/maj
effet
1/01/2019


TB
1
449/394
1835
1er
476/414
1940

2
465/407
1895
1er
476/414
1940
480/416
1949
489/422
1977
2 ans
3
491/424
1974
2
499/430
2014
501/432
2024
505/435
2038
2 ans
4
517/444
2068
3
525/450
2108
528/452
2118
532/455
2132
2 ans
5
546/464
2161
4
554/470
2202
557/472
2211
561/475
2225
2 ans
6
577/487
2268
5
584/493
2310
587/495
2319
591/498
2333
3 ans
7
607/510
2375
6
615/516
2417
618/518
2427
621/521
2441
3 a 6 m
8
637/533
2482
7
645/539
2525
649/542
2539
652/544
2549
4 ans
9
667/556
2589
8
675/562
2633
679/565
2647
682/567
2656
4 ans
10
701/582
2710
9
713/591
2769
714/592
2774
717/594
2783
4 ans
11
736/608
2832
10
743/614
2877
747/617
2891
761/627
2937



L'avancement d'échelon à la durée minimale est remplacé par l'avancement à la durée maximale au 1/07/2016.

* La transformation des primes en point d'indice : 4 points d'indice majoré sont ajoutés au 1er janvier 2016 (effet sur la paie de juillet 2016), puis 5 points au 1er janvier 2017 en contrepartie d'un abattement annuel sur les primes de 167€ en 2016 et à compter de 2017 de 389€ (décret 2016-588 du 11 mai 2016).

** Le reclassement au 1/01/2017 se fait avec une baisse d’échelon.

La nouvelle grille au 1/01/2017 entraîne la fusion des deux premiers échelons du 1er grade du corps qui passe de 11 à 10 échelons.
L'ancienneté est acquise lors du reclassement au 1/01/2017 dans le nouvel échelon (sauf pour le 6ème échelon, 7/6ème de l’ancienneté acquise).

Le point d'indice est revalorisé de 0,6% au 1er juillet 2016 de 4,6303 à 4,6580 et de 0,6 % au 1er février 2017.

Le traitement brut (TB) = indice majoré X valeur du point d’indice